Koulutus ja sparraus

Uudet työkalut eivät ala tuottaa, kun ne hankitaan. Ne alkavat tuottaa, kun joku oppii käyttämään niitä omassa työssään. Siihen tämä palvelu on: työpaja tiimille tai sparraus kahden kesken, rakennettuna teidän työstänne. Näin se etenee.

  1. Rakennamme sisällön teidän työstänne

    Ei valmiita kalvoja. Katsomme etukäteen, mitä työtä teillä oikeasti tehdään ja missä aika kuluu, ja työpaja rakennetaan niistä tilanteista. Kysytyin aihe juuri nyt on tekoäly arjen työssä: mihin se taipuu, mihin ei ja mistä kannattaa aloittaa.

  2. Työpajassa tehdään, ei kuunnella

    Osallistujat tekevät omaa työtään ohjatusti, omilla välineillään. Puoli päivää tai päivä, pienelle ryhmälle. Lopussa jokaisella on vähintään yksi asia, joka on jo käytössä.

  3. Sparraus on ajattelua ääneen

    Kahdenkeskinen keskustelu yrittäjälle tai vastuuhenkilölle: päätös, suunta tai tilanne, jota on helpompi ajatella toisen kanssa. Kerran tai sovituin välein, sinun tahdissasi.

  4. Opittu jää teille

    Työpajasta jää kirjallinen muistio ja ohjeet, joilla opittu pysyy käytössä ilman meitä. Tavoite on, että pärjäätte omillanne, ei että tarvitsette meitä uudestaan.

Varaa lyhyt keskustelu ja kerro, mitä tiimisi pitäisi oppia. Sanomme suoraan, riittääkö työpaja vai tarvitaanko jotain muuta.